エグゼクティブ メンタル トレーナーの
秋山 ジョー 賢司です。

10月開催の第81回アカデミアは、
『経営者の「自己実現」とは？』
というテーマでお伝えします。

「自己実現」＝「自分の夢を叶えること」
と考える人も多いかもしれません。

しかし、本来の意味は、
・能力を最大限発揮する
・自分がなりえるものになる
この二つを満たすことです。

では、経営者の「自己実現」とは何でしょう
か？

経営者が実業を通して価値提供していく上で、
何を目指すべきなのか？
何を目指すことで、「自己実現」に至るのか？

経営者として、リーダーとして、成果を出し
ていくためにも、今回の内容は必須です！
ぜひご参加ください。

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■■ 今週のテーマ━━━━━━━━━■■■
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会社は誰のもの？
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実業を通して、
社会に価値提供をしていくために組織を作る。

それが〈会社〉というものです。


では、個人事業と会社の違いは
何でしょうか？

個人事業が提供できる価値は、その人から生
み出せるものになります。

もちろん、外部と組むこともありますが外部
の人々はリソース。
やはり主体となるのは事業主の個の力。

個の力では届かない価値を創る場合は、組織
が必要になります。

つまり、会社とは、
経営者だけでは創れない価値を全員で生み出
すもの。


ところが、経営者は、
「会社＝自分」
と捉えがちなポジションに立っています。


先週のメルマガで、組織を太陽系に例えまし
たが、

・太陽（＝組織の目的）があるから惑星（＝組織）が周っている

という言い方もできるし

・惑星（＝組織）が周っているから太陽（＝組織の目的）がある

と考えることもできます。

太陽を生んだのは経営者だとしても
それを維持し、大きくするのは
組織のエネルギーだとも言えるのです。

経営者とは、太陽の一番近くで
価値提供に最もコミットする人に過ぎないの
です。


【経営者のマインドセットの秘密】
会社とは、
経営者だけでは創れない価値を
全員で生み出するもの。


■■ 今週のJOE語録━━━━━━━━■■■
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

変化を求めるなら、
新たなチャレンジをしなさい。

進化を求めるなら、
新たなマインドを持ちなさい。

　　 　　　　　　　by Joe

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変化とは、
できないことができるようになること。

進化とは、
あなたの世界観が拡大すること。


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