あけましておめでとうございます。
エグゼクティブ・コーチの
秋山ジョー賢司です。

皆さんはどんな年始を迎えていますか？

私は、新春の朝の空気感が好きです。
あのピリッとした感じが気持ちを引き締めて
くれます。


そして、私の今年のテーマは
『JUMP IN』です。

避けたいこと、見たくないこと、その中に自
らの意思で飛び込んでいきたいと思います。
飛び込むとは、向き合うべきことに向き合う
ことだと思っています。

ビビっている時こそ、勇気が湧いている。

このメルマガを通して、
皆さんと共に『JUMP IN』していきたいと思
っています。

では、2023年最初のメルマガ、スタートです。


■■ 今週のテーマ━━━━━━━━━■■■
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偽りのアウトカム
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今回はまず、私のクライアントさんの話をし
たいと思います。

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経営者のＡさんが、創業当時から苦楽を共に
してきた部長のＢさんと２人で、新規事業を
立ち上げました。

「現状を打破したい！」
「どうしても成功させたい！！」


強い決意でプロジェクトを進めて行く中、
あることが起きました。

一つひとつのタスクが終わるたびに、Ｂさん
が「次は何をすれば良いですか？」と指示を
待つ状態だと言うのです。

「君はどう思う？」と意見を尋ねてみても、
「どっちでも良いのでは？」と、自分の考え
を言わない。

「あの案件どこまで進んだ？」と聞いてみて
も、「〇〇さんに頼んでいますから彼次第で
す」と人任せ。

Ａさんはついに、Ｂさんに対して「どうして
こんな態度を取るんだ？」と考えるようにな
ってしまったのです。

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さて、皆さんにも同じような経験はないでし
ょうか？

「相手がちゃんとやってくれない」
「こちらが思う通りに動いてくれない」
「責任逃れをされた」
「自己中心的な態度だ」

部下やクライアントさんに対して、こういう
思いを抱くことがありますよね。

そんな皆さんに、私はこう問いかけます。

『どうしたいのですか？』

要は、アウトカムを聞いているわけですが。

Ａさんの場合、「Ｂさんに部長として責任感
をもって欲しい」と答えました。

確かにこれはアウトカムですよね？

ただし、私はもう一つ質問をします。

『それはあなたが
　本当にしたいことですか？』

なぜこの質問をするのかと言いますと、

実は、人間は負の感情から〈偽りのアウトカ
ム〉をつくり出すのです。

この偽りのアウトカムが大きくなると、
〈本当にしたいことが分からない状態〉にな
ってしまいます。

その仕組みについては、来週お話しします！


【経営者のマインドセットの秘密】
人間は負の感情から
偽りのアウトカムをつくり出す


■■ 今週のJOE語録━━━━━━━━■■■
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私は、完璧だ。なんでもできる。

失敗もできるし、
落ち込むこともできる。

そして、

立ち直ることさえできる。

どうだ参ったか。

           　　　　　by Joe

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完璧＝なんでもできると訳すなら、

失敗くらい　できないと。
落ち込むのも　できないと。

完璧ではありませんね。


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