エグゼクティブ メンタル トレーナーの
秋山 ジョー 賢司です。
9月のアカデミアは
「ミッションを見つけよう!~「すべき」時代の到来~」
と題して、ミッション(使命)についてお伝
えします。
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ところで、
あなたのミッション(使命)は何でしょうか?
進むべき方向が不明確な時代において、ミッ
ションに生きている人は、力強く、ブレるこ
となく成果を出し続けることができます。
今回のセミナーでは、
・ミッションとは?
・ミッションを手に入れる方法
・ビジョン(目的)との関係性
など、ウィズコロナを生き抜くために必要な
情報を、全力でお伝えいたします!
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■■ 今週のテーマ━━━━━━━━━■■■
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コア・ミッションのつくり方
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以前のメルマガで、『消しゴムのミッション』
という話をしたことがあります。
▼Vol.73 消しゴムのミッション
http://jujube-ex.jp/Ldr719/62901
これを読めば、何となく気づくはずです。
コア・ミッションは、抽象度が高い言葉だと
いうことに。
「字を消す」ということが〈相手にどんな素
敵なことをもたらすか〉が重要であり、
「字を消す」こと自体は単なる行動に過ぎま
せん。
では、コア・ミッションとは、どうやってつ
くればいいのでしょうか?
前回、コア・ミッションは〈すべきこと〉で
あり、
・相手に対するあなたの関わり方
・相手への変化
この2つの要素を含んでいる言葉であるとお
話ししましたね。
では、質問です。
「自分が関わることで、相手をどう変化させ
たいですか?」
コア・ミッションをつくる時、真っ先にそれ
を考えてみてください。
人それぞれに、答えがあると思います。
例えば…、
(相手に、めちゃくちゃやる気を起こさせた
いです!)
・では、やる気を起こさせるために、あなた
は相手とどう関わりますか?
(えーっと…それは悩みますね…)
・あなたなら、どう関わってもらったらやる
気が起きますか?!
(相手からエネルギーをもらえたら、楽しく
なって、やる気が湧きます!)
・お、いいですねー!それは、どんなエネル
ギーですか?
(成功するかしないかは別として、楽しいと
いう感覚です)
・なるほど。
つまり、あなたは「人の楽しんでいる姿に
伝播されて、やる気は起きるものだ」とい
う信念を持っているのですね。
それを構文にしてみると、
「私のミッションは、自分が楽しいエネルギ
ーで人と関わることで、相手をやる気にさ
せていくことだ」
となりそうですね。
コア・ミッションは、こういう風につくりま
す。
今の質問に答えるつもりで、考えてみてくだ
さい。
【経営者のマインドセットの秘密】
相手をどう変化させたいか。
そのために自分はどう関わるのか?
その答えが、コア・ミッションである。
■■ 今週のJOE語録━━━━━━━━■■■
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あなたの可能性を広げないで、
誰かの可能性を広げる?
ふっ…無理な話だね。
by Joe
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部下の可能性を広げたい、と言うけれど
あなたは、自分の可能性を広げることが
できていますか?
自らの可能性を広げている経営者
だからこそ相手の可能性も広げられる。
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